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统一认识,高效执行 —— 九丰集团2020年上半年度总结分享会圆满结束

2020-07-21

2020年,九丰集团迎来了第30个生日。30年,九丰从珠海走向了世界,一路经历坎坷,披荆斩棘。值此“而立之年”,集团行政管理中心和人力资源管理中心联合组织了九丰集团2020年上半年度总结分享会。1.jpg


对待出行,九丰人是认真的        

7月16日,经过近四个小时的奔波,两队集团高管先后抵达了下榻酒店。从广州到阳朔,一路上大家聊的最多的话题除了业务、还是业务。吃完晚饭,夜空已然繁星点点,高管们来不及欣赏阳朔美景,便开始准备次日的会议。


天天射天天爱天天射干对待分享会,九丰人是认真的

经过一夜的修整,全体高管以饱满的精神迎接全天的会议。上午,集团行政管理中心分享了《同业上市公司经营对比分析》和《LPG行业相关指标&信息》两份报告,回顾和对比了同业上市公司的经营业绩、前期投资、战略方向等信息。LPG事业部总经理蔡建斌先生对两份报告做了重点补充和点评,LNG事业部、终端事业部、化工事业部总经理均从各自业务角度进行了点评和总结。

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3.jpg4.jpg(分享会现场)


天天射天天爱天天射干下午,走进经营层,“面对面谈经营管理”——经营层座谈分享会正式开始。分享会别开生面,以座谈对话的方式进行。集团董事长张建国先生就集团高管团队前期所提出的“公司战略&发展问题”、“经营单位&职能部门工作问题”、“IPO&投融问题”、“政府&对外关系问题”以及“团队发展问题”等进行了详细解答,明确了打造“综合能源集团”的战略定位和“百年老店”的奋斗目标。

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(董事长张建国先生)


集团副总裁蒋广生先生则从安全、工程、风控等方面,就集团和业务单位如何协作,以发挥更强战斗力进行了总结和分享。

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(集团副总裁蒋广生先生)


天天射天天爱天天射干集团副总裁杨影霞女士以“稳则久,效则丰”为题,对集团财务工作进行了回顾,解答了大家心中的疑惑,也明确了集团财务工作将由“过程管控”向“价值创造”转变。

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(集团副总裁杨影霞女士)


集团副总裁吉艳女士则从“人”的角度出发,对班子成员、中层员工、基层员工的管理和任职要求等方面进行了系统性梳理,并对集团未来的人力资源“三支柱”管理模式规划进行了分享。

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天天射天天爱天天射干(集团副总裁吉艳女士)


一天的总结分享会,不仅涵盖了集团战略和顶层规划,也涵盖了基层执行和具体落地,满满全是干货。只能说,对待分享会,九丰人是认真的。


对待拓展,九丰人是认真的


        “变节金初至,分寒火正流”,7月18日,迎接高管团队的是“趣味转布条”和“口口相传”两个拓展项目。头顶烈日,来自不同事业部的高管被随机分成三组进行比拼。面对比赛,前一秒还有说有笑的群体,瞬间变成了有组织、有纪律的队伍。有这样的高管团队领路,集团又怎会没有战斗力。

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短暂的休整后,大家踏上了欣赏漓江山水的道路。“两岸晓霞千里草,半帆斜日一江风。”整个下午,九丰人的欢声笑语都在如画的漓江山水间回荡。

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“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,下半年已经开始,前路依旧充满挑战,但九丰人做事从来都是认真的,就让我们一起统一认识,高效执行,再创九丰新辉煌!14.jpg



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